根据县委巡察工作统一部署，2020年6月19日至2020年7月19日，县委巡察二组对县侨联开展了巡察。2021年3月30日，县委巡察二组向县侨联反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。
一、基本情况
（一）聚力责任担当，强化政治站位。县侨联把抓好巡察整改作为检验对党忠诚的试金石，扎实做好巡察整改“后半篇文章”。一是做到两个“第一时间”。第一时间召开专题会议部署落实，县委巡察二组反馈巡察意见后，县侨联迅速行动，统一思想认识，对整改工作作总体安排。第一时间成立巡察整改工作领导小组，印发巡察整改方案，细化分解整改任务，明确整改措施、责任人和整改时限，分解到部室、责任到人，从快从严从实从细抓好巡察整改工作。二是做到两个“责任到位”。县侨联党支部书记、主席李宏鸣同志责任到位，明确表态对整改工作负总责、负主责，要求班子成员主动认领问题，带头抓好分管领域问题整改。班子成员责任到位，认真抓好分管领域整改工作，各部室按照整改要求，真正做到“真认账、真反思、真整改、真负责”，对账销号。
（二）聚力突出问题，强化整改落实。县侨联坚持“马上就办、真抓实干”要求，对整改落实进展情况进行及时跟踪和动态督查。整改期间，县侨联先后召开整改专题民主生活会1次、整改专题会议2次，督促检查3次，对整改工作进行阶段性的部署和推进。机关各部室列出“时间表”，坚持每周报送一次进展，稳妥有序开展整改工作。
（三）聚力治标治本，强化同步推进。县侨联始终坚持把抓好整改落实作为改进作风、促进工作、推动发展的重要契机，高度重视并加强巡察整改的成果运用，积极探索和逐步建立健全长效机制。修订完善《安溪县侨联机关内部控制制度（试行）》，包含财务管理制度、票据管理制度、单位收入的管理、单位支出的管理、合同管理制度、政府采购业务管理制度和“三重一大”决策制度，制定《安溪县侨联关于进一步落实干部选拔任用工作有关规定的通知》等制度。
二、巡察反馈问题的整改情况
（一）贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署以及省委、市委、县委工作要求情况
1.关于政治理论学习有局限的问题
已落实整改情况：通过“周一学习日”、主题讨论、领导上党课、现场观摩、微信群等方式，推动理论学习经常化、规范化、长效化，明确要求多读原著、多读经典，少吃文化快餐，做好学习笔记，写好心得体会。
2.关于贯彻执行上级决策部署不够有力的问题
已落实整改情况：深入学习领会上级有关文件精神，把文件领会到位，落实好党的侨务政策，坚持“以侨为桥”，恪守为侨之责，多办利侨之事，为广大侨胞和归侨侨眷报效祖国、服务家乡创造良好条件，把安溪侨联更好地建设成为茶乡侨胞侨眷的温馨之家。
3.关于聚焦主责主业担当作为不积极的问题
已落实整改情况：在全县侨情普查的基础上，抓好补缺补漏，补充完善重点人士、重点社团的信息数据。全面开展全县贫难侨属侨眷调查，动员社会各界力量扶持贫难侨。利用各方资源，引导侨属侨眷投资创业。
（二）群众身边腐败问题和不正之风方面
4.关于差旅费报销不规范的问题
已落实整改情况：健全完善侨联机关财务报销制度，规范干部职工差旅费报销手续。
5.关于公务接待管理不到位的问题
已落实整改情况：规范公务接待报支程序，杜绝非接待性用餐；严格执行陪同用餐人数规定，防止出现超人数陪同。重新修订完善《安溪县侨联机关内部控制制度（试行）》，健全票据管理制度、合同管理制度、政府采购业务管理制度，进一步规范报销凭证和财务支出。严格财政纪律，对报销票据和合同由多人会签，具体经办人注明开支用途，分管领导签证，财务负责人审核后，再报县侨联主席审批报支。不符合规定的坚决不入账，杜绝合同签订错误现象的发生，保证合同各必要元素填写完整规范。
6.关于财务报支不及时的问题
已落实整改情况：规范完善财务报销制度，督促财务人员及时报支相关费用。加强干部职工的管理，严格遵守财务报支程序。
7.关于租金收入未严格实行“收支两条线”的问题
已落实整改情况：制定安溪县侨联财务管理流程图，规定较大金额物资采购均需签订完整合同，较大经费划拨经主席办公会集体研究决定，并做好会议记录，需要上报和下发的根据规定拟发正式文件实施。
8.关于违规使用已废止的财政票据的问题
已落实整改情况：加强财务人员培训管理，组织学习了财务管理相关规定，对财务人员进行谈心谈话，并予以批评教育。
9.关于固定资产核算有遗漏的问题
已落实整改情况：健全完善《安溪县侨联固定资产管理办法（暂行）》，加强本单位固定资产的管理，认真梳理县侨联所有固定资产，杜绝此类事件发生。
（三）党组织软弱涣散、组织力欠缺问题
10.关于执行民主议事决策制度不严格的问题
已落实整改情况：重新完善修订《安溪县侨联机关工作管理制度》中关于“领导班子议事制度”的有关规定，坚持“三重一大”事项集体讨论并做好会议记录。明确原则上每月至少召开一次主席会，如有特殊情况，可临时召开。凡“三重一大”事项，必须认真分析、充分酝酿，加强和改进领导作风建设，提高领导班子集体决策的规范化、科学化水平。
11.关于党内组织生活严肃性不够的问题
已落实整改情况：今后将进一步规范民主生活会，加强领导之间沟通，深入开展批评与自我批评，形成互相监督、互相促进、团结奋进的良好氛围。。
12.关于党建工作重视程度不足的问题
已落实整改情况：一是保障机制。由1名精干党员干部（李银萍同志）重点负责党支部日常业务工作，建立每月一次专题研究党建工作制度。二是任务机制。将党建工作任务细化分解到每名党员，明确各自职责与目标任务。严格落实“三会一课制度”，本人积极上党课。三是考核机制。推行量化考核，将党建工作目标量化几个考核指标，推行党员积分管理，制定具体分值，按照自我评议、民主测评、组织考核、张榜公布等程序，按“优秀、合格、不合格”三个档次进行综合评定。
13.关于基层侨联组织建设有待加强的问题
已落实整改情况：加强基层侨联组织建设。指导基层侨 联开展“五有”规范化建设，创建“侨胞之家”。深入基层调查研究，加强对基层侨联干部关心关爱。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0595-23232435;通信地址：安溪县凤城镇联谊街1号联谊大厦六楼；邮政编码：362400；电子邮箱：axql435@qq.com。
安溪县归国华侨联合会
2021年10月
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