根据县委巡察工作统一部署,2023年11月6日至12月15日,县委巡察二组对魁斗镇党委开展了巡察,并于2024年2月4日反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。
一、坚守政治定位,扛稳抓牢巡察整改主体责任
魁斗镇党委坚持把抓好县委巡察反馈意见整改工作,作为践行“两个维护”的重要体现、全面从严治党的重要抓手、推动魁斗发展的重要契机,全面履行主体责任、切实抓好组织领导、从严从实压茬推进,以强担当、硬举措、高标准,扎实做好巡察“后半篇文章”。一是深化认识抓整改。镇党委先后召开2次专题会议,研究部署巡察反馈意见整改工作,动员全镇党员干部切实把思想和行动统一到巡察整改要求上来,以鲜明的政治立场、严肃的政治态度、高度的政治自觉,推动反馈问题不折不扣、逐条逐项整改到位。二是强化组织抓整改。镇党委迅速成立巡察整改工作领导小组,逐一研判分析反馈问题,制定120条整改措施形成《整改方案》,督促各分管领导紧盯进度,各具体责任人各负其责,形成上下联动、齐抓共管的工作格局,确保巡察整改高质高效、有力有序。三是夯实责任抓整改。镇党委主要领导认真履行“第一责任人”责任,先后4次组织召开领导小组专题会议,对照问题分别听取整改工作情况,逐条完善整改措施,一一提出具体要求。3月13日,镇党委组织召开巡察整改专题民主生活会,镇党政班子成员聚焦巡察反馈问题和意见建议,深入剖析原因、明确责任、强化举措,切实提升整改质量。
二、巡察反馈问题的整改进展情况
(一)聚焦贯彻落实党的路线方针政策、党中央决策部署及省委、市委、县委工作要求方面
1.关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神不够深入的问题
(1)针对学用结合不紧的问题。
整改进展情况:一是结合工作实际,严格落实“第一议题”制度,常态化开展学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神8次,深入研究我镇贯彻意见,确保理论学习落地生根。二是坚持以习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神为指导,把政治理论学习与打击涉赌诈、扫黄打非、乡村振兴实践结合起来,坚持学以致用、知行合一。
(2)针对学习不够主动的问题。理论学习中心组学习的自觉性、积极性不够。
整改进展情况:一是详细制定中心组理论学习计划,结合时政热点及学习重点,开展4次中心组理论学习。二是加强对与会成员21篇研讨心得体会的审核把关,对照搬照抄、应付了事等行为及时提醒到位,督促班子成员真学真想,以此推动学践结合。
(3)针对主题教育不扎实的问题。党史学习教育开展不走心、学风不纯正。
整改进展情况:一是以整改为契机,在开展学习教育中,组织党员干部围绕学习教育的重点内容开展集中学习和专题研讨1次。二是组织镇村干部观看《长津湖》等党史学习教育主题电影,参观中心县委旧址、中国工农红军第二支队,提高学习的真实性和实效性。
2.关于统筹推进乡村振兴高质量发展不够全面的问题
(1)针对科学谋划不足的问题。未因地制宜制定和完善符合本地全面发展的规划方案。
整改进展情况:一是加强村级业务人员的指导,推进完成8个村村庄规划入库工作,提高规划编制效率。二是大岭村狮岩停车景观综合大楼等项目已经形成用林手续报批方案并上报至省林业部门,等待审核审批。
(2)针对村集体经济收支失衡的问题。
整改进展情况:一是持续深挖各村特色农业资源,结合魁斗红色文旅,探索“红+绿”商业模式,咨询外包公司协商打造伴手礼品牌。二是鼓励凤山村、蓬庭村、尾溪村、贞洋村、钟山村等5个村积极争取资金入股乡村振兴大厦,依托大厦运营实现分红受益,壮大村集体经济收入。
(3)针对乡贤统战作用待发挥的问题。
整改进展情况:一是召开专题会议1次,组织各村统战联络员学习《中国共产党统一战线工作条例》,进一步提高思想认识和政治站位。二是完善乡贤信息库126人,筹备魁斗商会前期工作并建立镇党政领导班子成员与乡贤代表人士联络联谊制度,进一步发挥乡贤作用。
3.关于特色资源产业未形成集聚效应的问题
(1)针对温泉资源利用待提升的问题。
整改进展情况:一是探索酒店+温泉的模式,与具有探矿权的公司开展招商引资工作,加大宣传力度。二是加快推进安溪魁斗镇温泉康养中心项目建设落地,已完成拟建地块地上建筑物清表、拆除工作等属地应完成的工作,交由县级启动土地招拍挂。
(2)针对红色资源发展待融合的问题。
整改进展情况:一是加大对红色革命遗址的保护、开发、利用,常态化开展中心县委旧址及中国工农红军第二支队的检查和维护,与泉州轻工职业学院结对开展乡村振兴系列活动,通过思政课、红色研学等形式,增强红色文旅影响力。二是结合我镇油柑、脐橙等特色农产品,继续打出“走红军路、品红心橙、尝革命果”的文旅招牌,通过采摘游形式,发展农文旅经济。
4.关于贯彻落实上级决策部署不够坚决的问题
(1)针对重点工作用力不均的问题。对涉诈重点人员劝返力度时紧时松、缺乏“拔钉子”精神。
整改进展情况:一是通过“魁斗时讯”微信公众号发布反诈宣传信息,并组织开展8次进农村、进校园宣传活动,扩大反诈宣传影响力。二是工作专班加强入户走访频率,走访涉诈重点人员20次,已劝返红名单人员3人、漏管失控人员1人,剩余红名单1人,2024年第一季度考评位列一类乡镇第三名。
(2)针对项目攻坚办法不多的问题。
整改进展情况:一是按时序进度办理发改立项、用地选址、环评等前期手续,推进全镇重点项目开工5个。二是落实一线工作法,积极协调、解决魁星大厦、蓬兴小区等项目存在问题23个,加快推进项目建设进度。
(3)针对营商环境氛围不浓的问题。
整改进展情况:一是强化服务意识,优化营商环境,对已签约的2个项目,成立由1名党政班子成员、1名干部具体跟踪服务的工作专班。二是充分调动部门密切配合,加强要素保障,提高服务质量,尽快推进已签约项目履约落地。
5.关于践行生态文明理念有差距的问题
(1)针对人居环境管理缺失的问题。
整改进展情况:一是制定《关于进一步优化魁斗镇人居环境整治实施方案(试行)的通知》,以村保洁、镇转运的工作方式,推动责任落实。二是创新多样活动,开展“一起大扫除”42场次,发现并整改找茬1200余处,2023年环境卫生综合考评成绩位居全县前5名共5次。
(2)针对河湖长制落实不力的问题。
整改进展情况:一是河道专管员开展常态化河道巡查、河道保洁等工作115次,积极查处涉河违法行为15个。二是完成2023年沿河的污水管网建设,定期开展畜禽养殖专项整治行动,确保流域水质稳定达标。
(3)针对生态环保监管失责的问题。
整改进展情况:一是与多部门联合执法责令蓬庭村石材加工厂停工停产,拆除1台切割机,清理部分原材料。二是组织镇村干部开展生态环保专题培训,增加对属地的巡查频率,共同推进生态环保工作。
6.关于落实惠农利民政策缩水走样的问题
(1)针对民生保障不精准的问题。
整改进展情况:一是以线下统一培训、线上一一指导的方式对村级民政协理员开展业务指导2次,提高专业能力。二是发挥镇村协调配合作用,由镇级加强指导、村级摸排的方式,将7名对象纳入低保、2名对象纳入孤儿保障,确保“应保尽保”。
(2)针对民生设施成摆设的问题。
整改进展情况:一是在居家养老服务站基础上,增设棋牌活动室、阅览室、午休宿舍等基础设施,共举办老年人广场舞、下棋等活动8场,吸引43名老年人参与。二是通过向县民政局筹措补助资金15万元,确保农村幸福院实质性营运。
(3)针对民生资金被滞留的问题。
整改进展情况:一是强化民生资金实施、拨付、使用、验收等各个环节管理,确保专款专用。二是综合镇财情况及项目竣工时间,逐步拨付公路灾毁修复补助款、城乡公厕建设奖补资金、二女户安居工程款、老年人活动场所建设经费等民生资金款项37万元。
(4)针对群众利益遭侵犯的问题。
整改进展情况:一是梳理镇办自来水厂向405户村民收取开户费的实际用途,扣掉用户规划红线内的管道、接口、人工费等,剩下违规收取的费用已全部冲抵水费。二是加强镇分管领导、财政所干部学习政策的主动性,组织学习《关于清理规范城镇供水供电供气行业收费促进行业高质量发展实施方案》等文件2次,进一步规范收费行为,保护群众利益。
7.关于耕地保护和粮食安全重视不足的问题
(1)针对撂荒地整治进度偏慢的问题。
整改进展情况:一是通过微信公众号、村民代表大会等方式加强宣传,提高农民对撂荒地整治的认识和参与度。二是指导各村利用农事直通app完成211处撂荒地图斑核查和辖区耕地摸排,将相关材料上报农业农村局,并完成具备耕种条件的地块复耕。
(2)针对高标准农田建设迟缓的问题。
整改进展情况:一是已完成鲁藤等4个村2023年农田改造提升项目工程建设,并按年度整理项目材料归档上报。二是加强与县农业农村局、村级的统筹协调,共同解决项目实施过程中的具体问题,合力推进高标准农田建设各项工作。
(3)针对“两违”整治力度不够的问题。
整改进展情况:一是倒排工期,明确整改责任领导、责任人,并纳入《魁斗镇2024年重点工作村主干绩效考评办法》考评,提高“两违”整治意识。二是对卫片执法下发图斑分门别类制定整改措施,已整改完成10宗,涉及耕地1.85亩。
8.关于风险防范意识较为薄弱的问题
(1)针对机关保密工作有漏洞的问题。
整改进展情况:一是严格实行保密工作责任制,组织干部签订保密承诺书61份,下发工作提醒3次。二是加强纪委办、综治办、武装部、自然资源、林业站等涉密岗位干部的管理和培训,组织签订《涉密人员保密审查表》10份,再次明确各部门职责。
(2)针对安全生产理念有偏差的问题。
整改进展情况:一是持续完善镇村两级安全生产日常检查机制,对检查中发现存在的安全隐患问题115个逐一建立台账,构建闭环管理体系。二是加强安全生产、消防安全业务培训力度,依托线上线下各类宣传媒介,常态化组织开展安全生产、消防安全主题宣传3次、应急演练活动2次、培训3次。
(3)针对村级避灾点管护缺位的问题。
整改进展情况:一是加大对村级避灾点管理人员的教育和培训力度,指导村级加强避灾点管理,切实提升村级避灾点运行、维护、管理工作的规范化水平。二是组织14个村全面盘查避灾点应急物资、药品储备情况,并于汛前完成避灾点清理及物质更新工作。
9.关于意识形态工作责任制落实不到位的问题
(1)针对思想站位不高的问题。如,2020年以来各村党支部书记抓党建工作述职报告基本未体现意识形态工作。
整改进展情况:一是开展2023年度党的领导干部述责述廉会前,由镇纪委委员逐份审核将落实意识形态工作责任制情况纳入述责述责报告情况,确保落实到位。二是在开展2023年度基层党组织书记抓基层党建述职评议会前,由镇党建办干部逐份审核,确保14个村党支部书记述职材料中均体现意识形态工作内容。
(2)针对制度执行不严的问题。如,2020年以来党委中心组学习意识形态工作未开展研讨。
整改进展情况:一是严格落实意识形态工作责任制要求,将意识形态纳入党委中心组理论学习中,组织班子成员积极学习研讨1次。二是进一步完善信息发布审核流程,形成宣传部门分管领导一审、业务分管领导二审、主要领导三审的工作机制,严格规范审核、发布221篇。
(3)针对阵地建设不牢的问题。镇、村干部对意识形态重要性认识不足,未开展舆论正面宣传引导和监管处置等工作。
整改进展情况:一是完善舆论引导及舆情处置工作机制,配强15名镇村两级民情员。二是充分发挥镇村民情员作用,每日对抖音、快手、今日头条进行舆情巡查,及时发现、妥善处置3起舆情。
10.关于巡察反馈问题整改存在应付心态的问题
(1)针对整而未改的问题。2018年县委巡察反馈“党员队伍老龄化问题突出”的问题仍然存在。
整改进展情况:一是严格按照上级制定指导计划发展党员,严把高龄党员申请入党关口,发展35岁以下积极分子15名、预备党员5名。二是引导13名大学毕业生党员将党员关系转入户口所在村,提高年轻党员基数,进一步优化农村党员队伍结构。
(2)针对屡犯不改的问题。2020年以来,镇政府食堂多次用大额现金支付食堂物资采购费用。
整改进展情况:一是严格执行财务管理有关规定,建立食堂账户,加强食堂支出管理,由食堂管理人员、分管领导、财政所干部、主要领导层层把关。二是对镇政府财务进行全面自查自纠,发现并整改此类现象,并对食堂管理人员进行提醒谈话。
(二)聚焦群众身边腐败问题和不正之风方面
11.关于作风不实存在敷衍应付的问题
(1)针对公文发布把关不严的问题。存在“一号多文”现象。
整改进展情况:一是对党政办工作人员进行提醒谈话,严格按照公文处理规范流程,由党政办工作人员重点把好发文关、政治关、内容关和文字关,杜绝出现“一号多文”或内容不规范的情况。二是组织全体机关干部深入学习《党政机关公文格式》,规范行文、发文格式,加强核稿、会稿等签发流程和文字材料撰写把关流程。
(2)针对村财收入虚而不实的问题。
整改进展情况:一是初步摸底各村闲置资产资源情况,引导各村将盘活闲置小学、闲置水库、山围塘等村级资产资源,以出租等形式增加村财收入。二是鼓励凤山村、蓬庭村、尾溪村、贞洋村、钟山村等5个村积极争取资金入股乡村振兴大厦,依托大厦运营实现分红受益,壮大村集体经济收入。
(3)针对效能制度执行松散的问题。经抽查镇机关2023年11月(巡察进驻期间)考勤情况发现,有18名干部未严格遵守考勤制度,存在迟到早退情况且未履行请销假手续。
整改进展情况:一是严格落实请销假制度和按时上下班制度,进一步巩固和加强干部规矩意识、纪律意识,持续绷紧干部思想纪律弦。二是每周不定期对干部考勤、下乡、开会等情况进行抽查,对无故迟到、早退的干部及时进行谈话提醒。
12.关于工程项目廉洁风险较为突出的问题
(1)针对项目拆分承发包的问题。2020年魁斗村老人活动中心工程拆分成主体工程、一至二层室内装修工程、三至五层室内装修工程进行招投标。
整改进展情况:一是加强村党支部书记、村级报账员的知识培训,召开村集体经济业务知识培训暨警示教育会1场,对相关财经制度、纪律红线等进行再学习。二是严格要求各村落实阳光平台、基层小微权力监督平台相关要求,主动晾晒工程项目全链条过程,接受镇招投标中心干部和群众的监督。
(2)针对履约执行不到位的问题。
整改进展情况:一是组织镇村两级干部学习《魁斗镇村级建设项目招投标管理实施细则》等文件,进一步提升遵守规定意识、纪律意识。二是举一反三,对在建项目进行倒查,责令1家中标方限期按合同要求出具保函,出具前暂停相应工程款拨付。
(3)针对验收时间跨度长的问题。
整改进展情况:一是加强合同签订管理,对未明确约定竣工时间、验收时限、违约责任等合同,不予加盖公章;二是多次向各村、镇经管站干部强调,明确超过合理期限未验收的建设项目,在提供情况说明前,不予支付工程款。
(4)针对验收结审走过场的问题。
整改进展情况:一是贞洋村、奇观村驻村领导深入了解具体原因,并于4月26日对贞洋村、奇观村党支部书记进行提醒谈话,督促严格落实工程管理相关要求,收回核减工程款38570元。二是完善分管领导、驻村工作组、村两委等人员共同验收机制,规范验收2个工程,做到流程管控到位。
13.关于财经纪律执行不严格的问题
(1)针对财务支出把关不严的问题。
整改进展情况:一是即知即改,对大岭村、鲁藤村的借款在账簿中记账科目更改为专项资金转移支付。二是组织公车驾驶员、镇财政所干部学习《安溪县公务用车费制度改革具体实施方案》等规定,指定安溪县蓬莱伯艺汽车维修中心等2家作为定点维修单位,严禁以驾驶员个人名义开具发票进行报支。
(2)针对违规发放各类补贴的问题。
整改进展情况:一是对2021年镇人代会发放的非公职参会代表的伙食费及其他费用(即100元/人)的情况,由镇财政所人员进行记账科目的更正。二是严格按照《安溪县农村集体资金资产资源管理规定》执行,已收回奇观村6名村干部2021年度绩效工资超过一万元部分,共计9284元,并组织各村书记、报账员集体学习各类财经纪律1场次,进一步提高工作人员业务能力水平。
(3)针对现金管理不够规范的问题。
整改进展情况:一是健全食堂财经管理机制,指定由1名食堂管理人员每月收取食堂餐费后,及时转入食堂账户,并附上明细清单。二是加强党政办人员的培训与教育,常态化对现金支出的票据开展检查,确保财经制度落实到位。
(4)针对固定资产管理不善的问题。
整改进展情况:一是聘请泉州金玉财务咨询有限公司全面盘点全镇固定资产情况,完成全镇固定资产清算登记工作。二是将镇区闲置校舍、农田委托村级进行管理,已挂网出租校舍1处、镇属农田51亩。
14.关于社会综合治理能力有待提升的问题
(1)针对涉赌现象禁而不止的问题。
整改进展情况:一是通过“魁斗时讯”微信公众号发布涉赌宣传及开展8次进农村、学校宣传,营造“全民禁赌”氛围。二是落实巡查制度,全面开展清查和摸排线索20余次,重点打击涉赌违法犯罪。
(2)针对群众防骗意识薄弱的问题。
整改进展情况:一是线上通过“魁斗时讯”微信公众号、村级小微权力监督群、角落群等方式开展反诈宣传15次,提高群众防诈意识。二是线下组织开展8次进农村、进校园宣传活动,引导群众下载反诈APP,加强上门预警,守好群众“钱袋子”。
(3)针对矛盾化解能力不强的问题。
整改进展情况:一是深入开展矛盾纠纷排查,采取“五个一”工作机制,深入解决矛盾纠纷,扎实推进信访积案化解。二是对重点信访人员进行入户走访和电话沟通,了解信访人员思想动态,准确掌握问题症结。
15.关于“小微权力”监督平台作用尚未突显的问题
(1)针对宣传发动不够深入的问题。
整改进展情况:一是严格落实“微直播” 机制,督促村级按照群直播步骤开展重大村务直播48场次。二是通过展示干部日常履职情况、推送政府各类惠民惠企政策等内容提升平台活跃度,实现每个群每月群聊天数80条以上。
(2)针对“三务”公开不够全面的问题。
整改进展情况:一是结合魁斗实际将《安溪县深化基层小微权力监督平台建设实施方案》下发给各责任领导、职能部门和各村,推动14个村全面公开三务215条。二是结合上级下发的《工作提示函》和《巡查问题通报》等,召开平台调度会1次,推送工作提示1次,督促镇党建办、招投标中心、经管站、民政办、农业农村办等业务股室落实好相应公开事项的把关核实职责。
(3)针对监督成效不够明显的问题。
整改进展情况:一是以驻村干部盖章审核为基础,镇民政办、村镇办、经管站等职能部门将公开情况截图作为审核、审批的依据为核心,镇纪委、村级纪检委员重点监督为保障,开展监督检查5次。二是结合镇党委、政府中心工作,梳理乡村振兴领域、落实惠民利民政策中的隐患点,联合驻村干部、村级纪检委员、村级廉情监督员深入开展大走访79次。
(三)聚焦基层党组织和干部队伍建设方面
16.关于党委核心作用发挥不充分的问题
(1)针对议事决策程序落实不到位的问题。
整改进展情况:一是对镇党委会议职能进行定位,明确需纳入镇党委会研究决定的“三重一大”事项。二是抓好落实议事决策程序,通过党委会研究“三重一大”事项23次。
(2)针对民主集中制执行不严格的问题。
整改进展情况:一是落实落细民主集中制,对涉及“三重一大”事项共计16项充分发扬民主,集中正确意见。二是由班子成员充分讨论、逐一表态,并严格落实主要负责人“末位表态制”。
17.关于履行管党治党政治责任意识淡化的问题
(1)针对落实“第一责任人”责任有差距的问题。
整改进展情况:一是加强对《关于加强对“一把手”和领导班子监督的实施办法》的学习,提高履责意识。二是召开党委“一把手”听取其他班子成员2023年下半年履行管党治党工作情况汇报专题会,研究和解决管党治党工作中存在的突出问题。
(2)针对廉政风险防控机制待完善的问题。
整改进展情况:一是以2月份分工调整之机,组织69名干部对廉政风险防控排查情况进行重新排查,并制定相应防控措施。二是通过通报典型案例、观看警示教育片《正风肃纪》、参观中国工农红军第二支队等警示教育活动,提高全镇干部对廉洁风险的认识,增强遵纪守法的自觉性。
(3)针对镇纪委监察组监督执纪能力需提升的问题。
整改进展情况:一是利用集中学习2期“基层工作大家谈”和参加“刺桐清风”练习9次,进一步深入学习纪检监察业务的新要求、新措施、新办法,提高纪检监察干部履职能力。二是紧盯安全生产、农村建房审批、乡村振兴领域中权力集中、资金密集的领域和岗位,结合基层小微权力监督平台和巡察整改工作,开展5次监督检查。
18.关于落实党建主体责任打折扣的问题
(1)针对党内政治生活不够严肃的问题。
整改进展情况:一是2024年3月13日召开魁斗镇巡察整改专题民主生活会,班子成员严格开展相互批评,提升“辣味”,切实达到“红脸出汗”的目的。二是镇党委书记在巡察整改专题民主生活会上就其于2023年3月被县纪委进行函询的事项作出具体情况说明与自我批评,严格落实有关要求。
(2)针对“三会一课”制度流于形式的问题。
整改进展情况:一是由镇党建办牵头,对镇机关党支部48篇会议记录进行查重复审,对照检查错漏,为提高后续“三会一课”会议记录质量提供参考。二是严格落实“三会一课”制度和定期督查制度,在召开传统会议模式之外,开展座谈会3场次、党员“入党月”集中培训3场次,进一步提高“三会一课”的质量。
(3)针对党建述职工作敷衍了事的问题。
整改进展情况:一是2024年3月13日召集尾溪、鲁藤、大黎、大岭、佛仔格等村党支部书记开展集中提醒谈话,要求相关村党支部书记提升思想站位,认真撰写党建述职报告。二是逐一过细各村书记抓基层党建述职报告,按要求让各村补充意识形态工作、基层小微权力监督平台等内容,同时对照往年材料,确保报告完整体现村级工作。
19.关于农村党员日常管理不到位的问题
(1)针对流动党员管理不严格的问题。
整改进展情况:一是2023年11月向在外流动党员流入地党组织寄出商请函,沟通协调对流动党员进行帮学助学,促进流动党员在自学基础上,积极参加流入地党组织举办的各种党员活动。二是对6个月未参加组织生活会的3名流动党员,责令贞洋村、佛仔格村党组织及时联系、沟通,并召开支部大会,给予吕小伟、易龙华自行脱党处理。
(2)针对党员党性意识待提高的问题。部分村党员参加组织生活有偿化。
整改进展情况:一是严格按照相关财务管理制度,收回2020年12月蓬庭村王晓玲、苏小亚等5人违规发放的误工补贴250元。二是组织各村开展自查自纠,及时清退10个村涉及此类情况金额共计10240元,并对10个村党组织书记集中提醒谈话。
(3)针对发展党员程序不规范的问题。
整改进展情况:一是对未在工作地发展的黄海龙不予承认其党员身份,于2024年3月11日召开镇西村党支部大会公布该情况,后由镇党委组织委员对黄文堂进行批评教育。二是2024年2月20日上午召开佛仔格村党支部大会重新开展民主测评,一致同意易银煌同志按期转正,并予以承认易银煌党员身份和在其《入党志愿书》“备注”栏中予以说明相关情况,后由镇党委组织委员对易金龙、吕永超进行批评教育。
(4)针对违纪处理执行不彻底的问题。
整改进展情况:一是通过集中学习、个人自学等方式对村党支部成员开展党建知识培训14次,提高党务工作人员的业务能力。二是严格按照镇纪委提供的年度处分名单,逐一对照检查,对当年度受过相关处分的党员予以通报,由各村按照要求予以评议和结果上报备案。
20.关于新时期党的干部队伍建设有待加强的问题
(1)针对机关干部中坚力量较薄弱的问题。
整改进展情况:一是由分管领导各自牵头,针对年轻干部全面开展党建党务、财政、安全生产等重点工作业务培训5次,整体拔高业务人员综合素质和履职能力。二是按照年轻干部个人专业和特长,科学分工、严格执行,同时召开年轻干部座谈会3次、学习会2次,了解干部工作需求和意愿,进一步提高年轻干部整体执行力。
(2)针对村级干部队伍履职能力待提升的问题。
整改进展情况:一是严格落实《魁斗镇2024年重点工作村主干绩效考评办法》《安溪县村级班子及村干部积分制考评办法》,于2024年1月全面开展村级班子及村干部考评,并将村级班子、村主干考评结果报送至县委组织部。二是不定期入村开展谈话工作,从群众、村干部及其他人员中侧面了解村两委个人表现,以此作为村干部考核依据。
三、巡察反馈问题线索的处理情况
针对巡察反馈问题、移交的问题线索和信访反映,按照监督执纪“四种形态”共对23名相关责任人作出处理,其中,批评教育3人,谈话提醒1人,提醒谈话19人。
经过一段时间的集中整改,全镇上下能立行立改,对号入座,逐条整改,整改一个销号一个,确保件件有落实,事事有回音。下一步,镇党委将切实提高政治站位,认真自觉抓好全镇各项工作。
一是持续整改,确保整改落实效果。继续严格对照巡察反馈意见,紧紧盯住整改重点,继续抓好整改工作,着力在推动建章立制、构建长效机制上下功夫,以“严”的精神、“实”的作风和久久为功、驰而不息的韧劲,确保问题不反弹,不重复出现。
二是落实责任,营造风清气正氛围。强化主体责任意识,按照党风廉政建设“主体责任”和“一岗双责”要求,自觉履行党风廉政建设领导者、组织者、执行者的职责。以党的理想信念教育、从政道德教育、党纪国法教育、优良传统教育等为重点,强化思想教育,使广大党员干部做到自重、自省、自警、自励。
三是注重实效,以整改促提升。镇党委及各村党支部将继续坚持“以巡察促工作”的原则,把整改工作与中心工作相结合,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神,深入贯彻习近平总书记重要讲话精神,树立主业意识,落实主体责任,进一步推进全面从严治党向纵深发展。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:0595-23376888;通信地址:安溪县魁斗镇魁斗街68号,邮政编码:362400;电子邮箱:kdzjwb@126.com。